7 月23日下午，“創(chuàng)世紀集團湖州基地2026屆產(chǎn)業(yè)人才班開班儀式”在湖州基地文化活動中心順利舉行，來自五湖四海的55名學員，與公司領(lǐng)導、企業(yè)講師及往屆學生代表共同出席了本次儀式。
 

　　
        開班儀式上，集團人力資源管理中心副總監(jiān)李華對新一屆產(chǎn)業(yè)人才的到來表示熱烈歡迎，并對加入創(chuàng)世紀大家庭的每一位學員提出三點期望：一是做好職場規(guī)劃，樹立清晰的人生目標；二是保持持續(xù)學習的能力，將新知識、新技能運用到熱愛的工作中；三是積極主動、勇于攻堅克難，盡快融入新的集體。
 

　　
       智能自動化科經(jīng)理閆偉棟代表需求部門詳細介紹了部門培養(yǎng)計劃，明確將繼續(xù)推行導師負責制，通過 “一幫一帶” 的形式，把生產(chǎn)工藝、裝配技巧及為人處事等安身立命的本領(lǐng)傳授給每一位新學員，同時著重強調(diào)了生產(chǎn)安全的重要性。
 

　　
        集團人力資源管理中心副經(jīng)理倪強作為班主任，肯定了過去一年產(chǎn)教融合、校企合作取得的成果，對學校、老師及學員的信任表示由衷感謝，也特別向默默付出的企業(yè)領(lǐng)導、講師和導師致以敬意。他表示，在未來一年的實習中，人力行政團隊將成為大家溝通的橋梁，著力構(gòu)建“有事一起上，沒事聊聊天，凡事不隔夜”的大家庭文化，做學員們堅實可靠的后盾。
 

　　
        上屆產(chǎn)業(yè)人才班學長楊龔明用樸實的語言分享了自己一年的實習經(jīng)歷，叮囑新學員要加強與導師的交流，做到敢問、敢說、敢表達。新生代表王鄭秀則以充滿激情的發(fā)言表達了對未來學習的期待，希望在創(chuàng)世紀的平臺上學有所成、學有所獲，快速融入企業(yè)文化。
 

　　
        交付平臺制造部總監(jiān)羅邦春最后強調(diào)了理論與實踐結(jié)合的重要性，他指出，新學員要盡快完成角色轉(zhuǎn)變，練就過硬本領(lǐng)，將學校所學理論與企業(yè)實際需求緊密結(jié)合，“兩手抓、兩手硬”，才能成為一名合格的創(chuàng)世紀人。他祝愿大家在創(chuàng)世紀平臺獲得良好發(fā)展，共同為“讓工作和生活更美好”的企業(yè)理念而奮斗。
 

　　
        整個儀式內(nèi)容充實、指導性強。接下來，學員們將參與為期半個月的專項培訓，涵蓋體能軍訓、通用知識與技能、安環(huán)管理、7S 管理、產(chǎn)品知識、現(xiàn)場工藝、品質(zhì)品控、精益生產(chǎn)等一系列課程。期待每一位學員在湖州基地這片熱土上揮灑青春汗水，百煉成鋼，淬火成金。